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N 様 法律事務所勤務 受講期間：6ヶ月(3ヶ月経過)
【コーチング・テーマ】聞く力をつける、質問力を高める
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 コーチングを受けようと思ったきっかけ
同じ職場の先輩がコーチングを受けていると聞き、「面白そうだ」「チャンスだ」と思い、始めました。
コーチングを受けるに当たり、末松コーチを選んだ理由
はじめは、先輩が受けていたからというのが、末松コーチとの出会いのきっかけでしたが、同じ目線で接してもらえるところがとても安心できるところです。
コーチングについて、受ける前と後では、イメージと実際受けた時の印象や違い
コーチングという言葉はあまり聞きなれない言葉だったので、先入観がない状態で飛びつきました。
当初は、漠然と“コーチングを受けるんだ”という受け身の姿勢でしたが、いざ始めてみると、「自分から積極的に利用していかないと意味がないな」と感じています。逆に、自ら積極的に利用していくと、無限大（言いすぎ？）の可能性があると思っています。
コーチングを受けた後の効果
自分を見つめ直せること。モチベーションのアップを実感しています。
また、自分の弱点と強みを客観的に知ることができ、「現状にとどまるのではなく、常に上昇していかないといけないな」と思える。
話を聞いてもらえる相手として、コーチの存在があるので、目標を立てっぱなしにするのではなく、「できた」「できなかった」「怠慢だった」「よくやった」と、具体的に振り返ることができることが、コーチングを受けてみて、よかったと思います。そして、自分が立てた目標を実現しようとする意識が、湧いてくることを実感しています。
コーチングは、活かすも殺すも自分自身の利用次第だと思います。
怠慢だった私は、ほっておくと、ついつい「まあ、いっか」と流されがちでしたが、週に1回のコーチとのセッションがあると思うと、気をひきしめないとという気持ちが湧いてきます。
コーチは優しいので、怠慢に過ごしてしまったり、日々の忙しさにかまけて目標から目をそらしてしまったりしても、叱られることはありませんが、コーチは、「自分の鏡」です。
鏡を見て、自分自身がそれを許すのか？許さないのか？ステップアップしようとするのか？諦めるのか？それを自分に問われている気がします。
コーチングによって、自分の姿勢がどうなっているのか？（上向きなのか、現状維持しようとしているだけの怠惰な姿勢なのか）を、週に1回見直すことが、とても大切なことだと考えています。
最近、私もコーチの資格を取得したいと思うようになってきました。
末松コーチの印象
あたたかい人柄です。それでいて独創性を持っている人。「いつも優しいので、時には厳しいことを言ってくれてもいいかな」とも思います。
年齢は離れていますが、いつも対等に接してくれる方です。
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S 様 保険会社勤務 受講期間：6ヶ月(3ヶ月経過)
【コーチング・テーマ】売上目標、利益目標達成、チームワークの強化
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コーチングを受けようと思ったきっかけ
私は、営業トレーナーとして、部下の育成をしているのですが、ちょうど仕事で悩んでいた時期で、同僚から誘われたのがきっかけです。
コーチングを受けるに当たり、末松コーチを選んだ理由
末松コーチとの面識はありませんでしたが、誘ってくれた同僚からのすすめで、コーチングを受けてみようと思いました。
コーチングについて、受ける前と後では、イメージと実際受けた時の印象や違い
コーチングというものが、そういうものなのか？まったく想像できませんでしたので、白紙の状況からのスタートでした。
コーチングを受けた後の効果
末松コーチといろいろな話をしていく中で、ふと気がついたいりすることがあります。この気づきが、効果なのではと思います。今までスタッフに「○○しなさい」というような指示命令ばかりしていたのですが、「どうしたい？」「何をやりたい？」「この件について、どう思う？」というような多くの質問や問いかけをすることで、相手との接点が増え、何よりもスタッフと気持ちが通じ合えるようになったことが、効果として実感できました。
末松コーチの印象
とてもソフトに話をして頂き、自分自身の知らなかった点に気づくことが多いです。コーチからのフィードバックや提案を頂けるので、とても助かっています。
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K 様 経営者(47歳) 受講期間：6ヶ月(1ヶ月経過)
【コーチング・テーマ】親子のコミュニケーション（事業承継）、売上・利益の目標達成、リーダーシップ
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コーチングを受けようと思ったきっかけ
以前、私の娘が新体操の選手として悩んでいた時期があり、その時神戸まで出向いて、スポーツコーチングの先生のお話を聞きに行った事がありました。大変良い話をされていて、その時はスポーツの分野しかコーチングはないものと思っていましたが、末松コーチと出会い、ビジネスにもプライベートにも様々な分野でコーチングは役に立つのだと知り、「自分自身の人間性を高めるには、もってこいのテーマだ」と思ったのがきっかけです。
コーチングを受けるに当たり、末松コーチを選んだ理由
末松コーチは、同じブラシ組合の理事長であり、長年お付き合いしていくうちに、理事長が推進される若手交流会で、イベントやセミナーやグループ・コーチングなどを実施して頂いたおかげで、組合が若手を中心に活気づいて来ました。
そのような実績をまぢかで見ているうちに、「末松コーチなら私の人間性を高めて頂ける人ではないか」と思い、お願いしました。
コーチングについて、受ける前と後では、イメージと実際受けた時の印象や違い
コーチングを受けるにあたり、時間を割くのが、面倒くさいようなイメージがあり、公私共にあまり時間がとれない私にとっては、おそらく苦痛になるのでは思っていました。
実際に受けてみると、日曜日の朝という時間設定もあり、意外とリラックスしてお話も出来ますし、自分の考えが徐々に整理されて行くのがよく分かります。
現在では、苦痛というより、楽しみに変わりつつあります。
コーチングを受けた後の効果
「まずは人の話を聞く、受け入れると言う姿勢を持てるようになった」と思います。自分が現在やるべき事を整理して、背中を押してもらえるのがありがたいです。
最初にプライベートなテーマからコーチングを受けることで、自分自身が整理でき、はじめて経営者として会社のテーマへ進んでいけるのではないかと感じています。
末松コーチの印象
会社もご近所で、以前から仕事以外のことでも、いろいろとお話させて頂いていたので、私より10歳年上の本当に兄貴分のようなコーチです。 |
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W 様 生命保険会社勤務 受講期間：12ヶ月(10ヶ月経過)
【コーチング・テーマ】売上目標、利益目標達成、リーダーシップ、チームワークの強化
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コーチングを受けようと思ったきっかけ
異動が決まり、「新しい職場に自分がどう受け入れてもらえるか？また、育成リーダーという役割を果たしていけるのか？」との不安があったので、受けてみました。
コーチングを受けるに当たり、末松コーチを選んだ理由
末松コーチの奥様から、社長の座をご子息に継承し、新しくコーチングスジアムを立ち上げるので、「誰かいてたら、よろしく」と満足そうに語る奥様がステキだったので、お願いしました。
コーチングについて、受ける前と後では、イメージと実際受けた時の印象や違い
受ける前は、「自分の思っていることをどの様に伝えたらよいのか？」戸惑っていましたが、セッションを進めていく中で、自然と私の心の奥に思っていた事を末松コーチが引き出して頂いてくれるので、いつも感謝しています。
コーチングを受けた後の効果
「自分の目標がどこにあるのか？」に気づかされ、ゴールを意識しながら自分の原点に戻れるところです。
末松コーチの印象
いつもやさしく受け入れてくださり勇気と自信を与えてもらっています。
セッションの終わった後は、私も職員にコーチの様な接し方が出来たらと思います。
温かい熱い思いが伝わってきます。
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末松大幸（すえまつ ひろゆき）
1951年 大阪府大阪市生まれ
1970年創業者である父・末松富三郎の死去に伴い、京阪刷子製作所・代表取締役就任。1989年(株)バーテックへ社名変更後、2008年代表取締役会長就任。
同年、中小企業専門のビジネス・コーチとして開業。
詳しくはコチラから
トップコーチングスタジアム
〒534-0027
大阪市都島区中野町1-4-12
Tell:06-6352-9741
Fax:06-6352-6853
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